Wenn Coaching-Anlässe unter die Lupe genommen werden, geht es für den Coachee häufig um Entscheidungen, die zu fällen sind, jedoch genau nicht „einfach“ zu entscheiden sind. Wie im täglichen (Berufs-)Leben auch, stellen wir uns unzähligen Entscheidungen jeden Tag – für jeden Menschen eine herausfordernde Aufgabe. Die vermeintlich heute optimale Lösung ist gerade mal gut genug für morgen – oder selbst das schon nicht mehr. Die Antwort, die gestern falsch war, scheint heute vielleicht richtig zu sein. Und manchmal stellt sich die Frage: Kopf oder Bauch? Als ob dies Gegensätze wären.

Ein jeder hat – bewusst und unbewusst – seine Gewohnheiten des Entscheidens entwickelt. Unabhängig davonstreben wir stets die „richtigen“ Entscheidungen an. Doch wie entscheide ich „richtig“ – für mich, für mein Team, mein Unternehmen und für meine Organisation?Für meine Familie, meine Freunde, mein Umfeld?

Im Coaching geht es nun darum, den Coachee darin zu unterstützen, dessen Möglichkeitsraum des Entscheidens zu vergrößern und mehr Wahlfreiheit zu ermöglichen. Dazu ist es mehr als hilfreich, die eigenen Entscheidungsgewohnheiten zu kennen und Wahlfreiheiten nutzen zu lernen.

Im Vorfeld bekommen die Teilnehmenden die Möglichkeit, ihr persönliches KAIROS®-Entscheiderprofil zu erstellen, um mehr über ihre Entscheidungspräferenzen zu erfahren. 

Am Ende der Qualifizierung werden die Teilnehmenden wissen, wie sie ihre Coachees bei anstehenden Entscheidungenunterstützen und deren Gestaltungsspielraum erweitern können.

Das KAIROS® Profil ist ein Erhebungsverfahren für Entscheidungspräferenzen. Aus 112 Begriffspaaren wird jeweils ein Begriff ausgewählt, der der eigenen Präferenz mehr entspricht als der andere Begriff. Diese Begriffe werden 8 Dimensionen des Entscheidens zugeordnet. Das Ergebnis ist eine Skala, die unmittelbar nach Ausfüllen der Erhebung erhalten wird. Das KAIROS® Profil bietet eine valide Grundlage, um Entscheidungsprozesse auf allen Ebenen besser zu gestalten:

Auf der persönlichen Ebene ist KAIROS^® ein Mittel, die eigenen Entscheidungsmuster bzw. die des Coachees zu analysieren und diese mit den täglichen Anforderungen des Arbeitskontextes zu verknüpfen. KAIROS^® als Kommunikationsinstrument macht das persönliche Potenzial sichtbar und initiiert Verbesserungen in konkreten Arbeitssituationen. Somit unterstützt KAIROS^® die individuelle Entscheidungskompetenz von Menschen. 

KAIROS® unterstützt die Entscheidungsfindung innerhalb von Teams und innerhalb von Sitzungen aller Art(Projekte, etc.). Die individuellen KAIROS^® Profile können zu Teamprofilen zusammengefasst werden. Auf der Team-Ebene hilft ein solches Teamprofil, zu verstehen, wie sich Teammitglieder beispielsweise in Meetings aufgrund ihrer Entscheiderpräferenz unterschiedlich verhalten. Die Unterschiedlichkeit kann bewusst genutzt werden - je nachdem, welche inhaltliche Entscheidung ansteht. KAIROS^® unterstützt die Entscheidungskompetenz und kann die Basis für eine bewusste Entscheidungskulturin der Organisation sein. 

Im Beratungssetting auf der organisationalen Ebene, die ganzen Organisation betreffend, unterstützt KAIROS® dabei, eine bewusste Entscheidungskultur in der Organisation zu etablieren. Dabei hilft, dass sich durch KAIROS^® eine gemeinsame Sprache des Entscheidens in der Organisation herausbildet. 

Was

Qualifizierung des Coaching-Ansatzes „Entscheiden“ in 2 Tagen

Wozu

Die unterschiedlichen Entscheiderverhalten als Coaching-Ansatz erkennen und bewusst einsetzen

Wann
Nach Vereinbarung zwei Tage, 9 bis 17 Uhr 

Wer

Claudia Fürst, geschäftsführende Gesellschafterin der Andy Duke GmbH

Johannes Fayner, Inhaber Studio Vau

Wieviel

Zeitinvest: 2 Tage

1.200€ zzgl. MwSt. 

Ziel

Die Entscheiderpräferenzen von Personen und Teams verstehen und im Coaching einsetzen können

Lernressourcen

Lernunterlagen mit Übungen, KAIROS^®-Entscheiderprofil

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Via Melanie Fayner, fayner@andyduke.com